达州市第一中学——织廉政防控网络，树校园清风正气
为全面推进党风廉政建设，建立完善具有学校教育特色的惩防体系，提升党员干部、各管理岗位工作人员及全体教职员工的责任意识、风险意识和廉政意识，学校纪委以廉政风险防控为抓手推进日常监督执纪工作。
从2019年春季开学以来，针对重新调整的七个处室职能职责和分工，督促各处室梳理职权目录和行权流程，通过自评、互评和他评等方式查找每一个管理岗位的廉政风险点，制定防控措施，建立和完善更加科学规范的工作流程图。
3月以来，学校纪委组织纪检监察室干部，通过收集基层一线干部群众意见，整理排查来电来信件,对处室的工作效能、工作作风和可能存在的廉政风险点进行了事前研判,并一对一与学校各处室召开廉政风险防控工作会联系会。
联系会上纪检监察室干部向各处室及时反馈工作中存在的不足和需要改进的事项，就教职工群众普遍关注的如班主任选拔与管理、职称评定、业务考核、评优选先、招生录取、教辅征订、设备采购、津补贴发放等工作事项的关键环节一一梳理，仔细查找不能正确履职的行为及可能发生的廉政风险点。
会上学校纪委书记吴文灵强调党员干部要充分认识开展廉政风险防控目的和意义，一是全面从严治党、加强党风廉政建设的根本要求，二是教育领域解决损害群众利益的有效举措，三是保护教育人才，促进学校教育事业健康发展的有力保障。她指出，干部要习惯接受监督，自觉接受监督，要把监督当作如影随形的保护。要正确把握廉政风险防控具体要求，
加强预防措施，建立以工作岗位为点，工作程序为线，监督制度为面的廉政预警防控机制，明晰岗位职责，梳理工作流程，完善内控机制，搭建预警平台。要重点抓好敏感岗位和关键环节的廉政风险防控，保证全校权力行使、资金使用、项目建设和干部教师成长等安全平稳，实现从源头上预防和减少腐蚀行为发生。
梨花风已起，春光正明媚。目前学校廉政风险排查工作仅是一个开端，学校以此为切入点把日常监督和常规监督做实做细。接下来学校纪检监察室将根据各处室、年级排查评估出的风险点，建立廉政风险防范管理的动态监控长效机制，在校园网上公开接受全校监督，真正做到制度管人，流程管事。
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